村委主任怎么换

村主任的更换通常遵循以下步骤和程序：

提出辞职

村主任可以向村民会议提出辞职请求，并在村民会议上获得半数以上村民的通过。

村民会议选举

若村主任辞职，需要召开村民会议进行新的选举。选举可以采用等额或差额选举的方式。

候选人名额应多于应选名额，村民选举委员会组织候选人与村民见面，介绍履行职责的设想，并回答村民提出的问题。

选举实行无记名投票、公开计票，结果应当当场公布。

罢免程序

本村五分之一以上有选举权的村民或三分之一以上的村民代表联名，可以提出罢免村民委员会成员的要求，并说明理由。

村民委员会应当在接到罢免要求之日起三十日内召开村民会议，进行投票表决。被提出罢免的村民委员会成员有权提出申辩意见。

新主任的选举

在村民会议上，通过投票选举产生新的村主任。候选人获得参加投票的村民过半数的选票，始得当选。

当选人数不足应选名额的，不足的名额另行选举。第一次投票未当选的人员中得票多的为候选人，候选人以得票多的当选，但所得票数不得少于已投选票总数的三分之一。

交接工作

上一届村民委员会应当在10日内向新一届村民委员会进行移交，包括公章、财务等。

备案和公告

新任村主任的当选结果需要报请乡镇政府备案，并在村里进行公告。

通过以上步骤，可以确保村主任的更换过程公平、公正、合法，并且符合《中华人民共和国村民委员会组织法》的相关规定。